گذار از مدرسه به کار
گذار از مدرسه به کار
با بیش از ۱۰٬۰۰۰ کسبوکار – از رهبران بازار جهانی تا شرکتهای کوچک و متوسط – والدک-فرانکنبرگ چشماندازهای جذابی برای کیفیت زندگی خوب ارائه میدهد. این منطقه با همکاری شرکای متعدد، مأموریت خود را ارائه بهترین حمایت ممکن به افرادی که وارد دنیای کار میشوند، قرار داده است و خدماتی مانند خدمات شغلیابی، مشاوره شغلی، فراهمآوری فرصتهای کارآموزی و برنامههای آموزش مداوم و ارتقای مهارت را ارائه میدهد. آموزش حرفهای امروزه یک موضوع کلیدی است. یک گذار ساختارمند از مدرسه به کار، نیروی کار آینده را تضمین میکند، فرصتهایی ایجاد میکند و به شمولیت اجتماعی کمک میکند. به همین دلیل، این منطقه بر راهنمایی شغلی زودهنگام، همکاری نزدیک بین ذینفعان و حمایتهای متناسب با نیازها تمرکز دارد تا جوانان بتوانند با موفقیت وارد دورههای کارآموزی و مسیر شغلی خود شوند.
پروبی – توسعه فردی و مشاوره شغلی
نظریه و عمل: برنامه «توسعه پروفایل و راهنمایی شغلی»، که در ایالت هسن بینظیر است، به جوانان یک دوره دو و نیم ساله راهنمایی شغلی را در حالی که هنوز در مدرسه هستند ارائه میدهد. آنها میتوانند مهارتها و تواناییهای عملی را در موضوعات خاص امتحان کنند، علایق خود را عمیقتر کاوش کنند و مهارتهای موجود خود را شناسایی و توسعه دهند.
بهینهسازی خدمات معرفی شغلی محلی برای حمایت از گذار از مدرسه به کار
به منظور هماهنگی مؤثر کلیه فعالیتهایی که از جوانان در مسیر آموزش حرفهای حمایت میکنند، ایالت هسن یک استراتژی جامع تدوین کرده است: بهینهسازی خدمات راهنمایی محلی در هنگام گذار از مدرسه به کار – به اختصار، استراتژی OloV.
مدیریت گذار منطقهای
منطقه والدک-فرانکنبرگ هدف دارد تا از جوانان در هنگام گذار از مدرسه به کار حمایت مؤثری به عمل آورد و بدین ترتیب آنها را قادر سازد تا به طور کامل و برابر در جامعه مشارکت کنند.
آژانس اشتغال جوانان
آژانس مشاغل جوانان خدمات حمایتی منطقهای را گرد هم میآورد تا به جوانان در گذار از مدرسه به کار کمک کند و با ارائه راهنمایی شغلی، فرصتهای کارورزی، کمک به ارسال درخواستهای شغلی و یافتن دورههای کارآموزی یا اشتغال، به آنها یاری میرساند.