Район інформує онлайн про кар'єру в районній адміністрації

Навчання чи стажування? Багато учнів в даний час запитують себе, чи повинні вони навчатися (дуально) або почати традиційне навчання? У районі Вальдек-Франкенберг можливе і те, і інше! Тому на веб-сайті районної адміністрації www.landkreis-waldeck-frankenberg.de/ausbildung було створено комплексний розділ, який негайно вступає в силу і надає інформацію про всі кар'єрні можливості.

ІТ, соціальна робота, діловодство, діджиталізація чи цивільне будівництво - на додаток до класичних адміністративних професій, сфери відповідальності в районній адміністрації різноманітні. Багато з них готуються в самому районі. "Ми, як районна адміністрація, також конкуруємо за потенційних стажерів, студентів та кваліфікованих працівників, - каже голова районної адміністрації Юрген ван дер Хорст. "Тому в майбутньому ми будемо все більше зосереджуватися на навчанні тих професій, які потрібні нам самим - а потім надавати випускникам перспективу привабливого подальшого працевлаштування".

"Багато дверей відчинено!"
Пропонування абсолютно нових можливостей для навчання та стажування також є частиною стратегії: наприклад, окрім стажування в адміністративному секторі, округ також пропонує стажування в галузі інтеграції ІТ-систем, інспекції харчових продуктів або офісного менеджменту. Учень Марсель Хагенакер розповідає про своє навчання на ІТ-спеціаліста: "Навчання дуже різноманітне. У робочий час я виїжджаю, зокрема, до шкіл району, виконую різноманітні завдання та багато спілкуюся з людьми. Це дає мені гарне відчуття, що я можу допомагати іншим". Для Моріца Ульбріхта, який навчається на адміністративного асистента, дуже важлива можливість зазирнути в різні сфери роботи: "Ми знайомимося з усіма сферами діяльності адміністрації. Таким чином, перед нами відкривається багато дверей!

"Командний дух і самостійна робота"
Але навіть ті, хто вирішив навчатися після закінчення середньої школи, можуть знайти в окрузі те, що шукають: В даний час округ пропонує чотири програми бакалаврату у співпраці з університетами та університетами прикладних наук у регіоні. У сфері соціальної роботи, цифрового адміністрування, будівництва або державного управління випускники середніх шкіл можуть навчатися на дуальних курсах. Студент Ноа Лукес так описує навчальну програму з будівництва: "Я вибрав її, тому що в майбутньому хотів би планувати, управляти і керувати будівельними проектами. Дипломна програма пропонує ідеальні умови для цього. Практичні етапи дозволяють безпосередньо застосовувати і поглиблювати теорію. Районна адміністрація як роботодавець також цікава для мене тим, що я можу працювати, вчитися і жити в рідній країні. Мені особливо подобається самостійна робота і командний дух".

Тіана де Матос Мартінс і Джессіка Хекер-Робінсон, які вивчають соціальну роботу в окрузі, додають: "Поєднання онлайн-лекцій та очних заходів в університеті дозволяє нам урізноманітнити навчання. Час навчання можна обирати індивідуально та гнучко, консультуючись зі спеціалізованими службами. Це дає нам можливість поєднувати наше професійне та особисте життя.

На це розраховує і район як роботодавець. "Ми хочемо запропонувати нашим працівникам не лише надійну роботу з хорошою заробітною платою, але й різноманітні можливості для навчання та підвищення кваліфікації, зручний для сім'ї графік роботи, в тому числі з дому, а також привабливі можливості для просування по службі та кар'єрного росту", - підкреслює адміністратор округу Юрген ван дер Хорст. Наразі в окрузі працює 35 стажерів та студентів; з літа планується додати ще п'ять робочих місць, так що в окрузі працюватиме до 40 нових стажерів. "Зацікавленим випускникам шкіл тут дуже раді - і щиро запрошуємо дізнатися більше про те, що ми можемо запропонувати, під час особистої співбесіди, на одному з майбутніх ярмарків вакансій або на нашому веб-сайті", - каже адміністратор округу.